三年合同期满不续签可以吗

三年合同期满不续签是合法的。根据《劳动合同法》，合同期满可终止，用人单位在某些情况下需支付经济补偿。若不及时处理，可能导致劳动争议及额外经济负担。
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合同期满不续签的常见处理方式有协商、支付经济补偿金等。若双方无异议，可直接终止合同；若存在争议，应依据《劳动合同法》协商或支付相应补偿。
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合同期满可不续签。操作如下：1. 提前通知对方不续签意图；2. 双方协商经济补偿等事宜；3. 如无争议，办理离职手续；4. 如有争议，依据《劳动合同法》申请仲裁或诉讼。